柏林实习项目 - 常见问题（FAQ）
有任何疑问？联系 Anne： +49 30 780089-15 | anne.foertsch@gls-berlin.de
我在实习期间能拿到薪水吗？
我们在柏林安排的实习岗位都是无薪的。请把它看作你职场生涯的起跑线——它的真正价值在于让你获得国际化的工作经验、建立全球化的人脉网络，并让自己完全沉浸在德国的职场文化中。部分接收企业有时可能会提供一笔微薄的奖金或津贴，以表彰实习生的优异表现。
你们是如何寻找实习企业的？
我们与当地商界建立多年的深厚网络保持着紧密合作。我们主要通过以下三个渠道开拓实习岗位：
- 我们长期合作的柏林本地伙伴企业网络。
- 通过我们校内开设的企业语言培训项目，直接与企业的人事（HR）负责人建立联系。
- 我们作为活跃会员加入的当地专业行业网络，例如“柏林营销俱乐部”（Berlin Marketing Club）。
你们能保证为我安排好实习岗位吗？
是的，只要你符合项目的申请要求，我们保证会在你选择的专业领域内为你安排好实习岗位。不过，我们无法保证一定能将你推荐到某一家特定的具体企业。
项目有哪些硬性要求？
申请我们的柏林实习项目，你需要满足以下条件：
- 年龄：年满 18 周岁及以上
- 德语水平：中级（B1）
拥有高中毕业证书或同等中等教育学历。（注：电视、媒体或广播等创意类领域，要求至少有两年的大学在读/高等教育经历）。
我可以在柏林申请纯英语的实习岗位吗？
虽然柏林是一座非常国际化的城市，但在当地绝大多数职场中，德语依然是主要的商务语言。要参加我们的实习项目，你至少需要具备中级（B1）水平的德语能力。
如果你目前还是零基础或初学者，也完全不用担心！通常在 GLS 参加 5 到 6 个月的德语强化课程，就能达到在专业办公室环境里工作所需的语言水平。
我有一份企业名单可以自己挑选吗？
我们不需要你亲自向多家企业盲目投递简历，我们的专业团队会为你全权负责匹配。我们会综合考虑你的个人履历、专业技能和职业目标，为你寻找合适的接收企业并安排面试。
我们的团队在为你寻找完美匹配的过程中投入了大量的时间和心血。因此，我们希望申请者能对我们推荐的岗位予以配合和支持。如果你对分派的岗位有任何顾虑，随时和我们沟通。请注意，无正当理由拒绝匹配成功的岗位，可能会导致无法退还岗位安排费。
我可以同时上德语课和做实习吗？
这两者需要先后有序地进行。柏林的企业希望实习生在实习期间能够全职投入工作。因此，你需要先完成德语强化课程，之后再直接无缝过渡到实习工作中。
如果我的德语已经很流利了，还需要上德语课吗？
是的，为期 4 周的德语课程是该项目的强制必修环节。即使你的德语已经非常优秀，这门课程也将作为你融入德国社会的“文化入职培训”，帮助你熟悉德国职场的基本规范与期待。同时，这也方便我们的团队更好地了解你，从而为你匹配到更契合你个人特点的企业。
如果我提前结束实习，可以获得退款吗？
不可以，对于中途提前退出项目的情况，我们无法提供任何退款。一旦你接受了实习岗位，接收企业就会为你投入相应的岗位资源，并渴望通过你的全程参与来完成既定的工作项目。
你还有其他疑问吗？我们很乐意为你解答。
Anne： +49 30 780089-15 | anne.foertsch@gls-berlin.de
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